Nos  dias 21 e 22 de fevereiro os representantes dos trabalhadores voltam a se reunir com a direção da ECT , para tratar do pagamento da PLR 2012.

A negociação está num impasse desde o final do ano passado porque os gestores dos Correios se negaram a apresentar os balancetes financeiros e os cálculos dos lucros obtidos no ano passado pela ECT.

Em dezembro, a direção da empresa alegou que estaria disposta a assinar o acordo do pagamento da PLR 2013.

Ocorre que é necessário terminar o ano para que possamos saber quais foram os resultados financeiros.

A PLR de 2012 é paga em 2013, e a de 2013 será paga em 2014.

O Sintect/SC assim como a Fentect  defedem  que o pagamento seja linear - valor igual para todos -  sem que seja atribuído ao pagamento da PLR a conquista metas pelos trabalhadores.

A Federação está negociando com a ECT mas a empresa tem dificultado negociação e portanto o pagamento aos trabalhadores ainda não foi realizado.

De acordo com a imprensa nacional a ECT obteve em 2012, lucro de cerca de R$ 1 bilhão.  As ações comemorativas aos 350 do Correios, já consumiram mais de R$ 15 milhões.

 Critérios da ECT para o pagamento da PLR

- A PLR será paga em parcela única, “até 10 dias após a aprovação pela Assembleia Geral das contas da ECT, relativas ao exercício de 2012.

- A diferença entre o menor e maior valor a ser pago será de cinco vezes.

- 70% da “parcela coorporativa”, destinada aos “trabalhadores em geral”, desde que cumpridas as metas de acordo com os indicadores: DGV (Desempenho Geral de Vendas), EVA (Valor Economicamente Agregado) e IDO (Índice de Desempenho Operacional).

- 30% do montante geral ficam condicionados aos resultados do GCR (Gerenciamento de Competências e Resultados).

- Só ganha o valor integral quem cumprir 100% das metas.

- 10% do valor da PLR será paga exclusivamente para o setor “estratégico”, da empresa sem nenhuma condicionante como metas e GCR.